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2024年度上级单位在指导公司领导班子主题教育专题民主生活会时点评讲话(完整)

文章来源:网友投稿 时间:2024-04-16 08:00:08

下面是小编为大家整理的2023年度上级单位在指导公司领导班子主题教育专题民主生活会时点评讲话(完整),供大家参考。

2023年度上级单位在指导公司领导班子主题教育专题民主生活会时点评讲话(完整)

上级单位在指导公司领导班子主题教育专题MZ生活H时的点评讲话

  同志们:

  根据这次主题教育专题MZ生活H的安排,我和总部的几名同志,来参加××公司领导班子主题教育专题MZ生活H。会前,集团公司党委主题教育督导组同志听取了你们关于这次专题MZ生活H安排及筹备情况的汇报,组织部分干部群众进行了座谈和问卷调查,详细了解了你们公司主题教育开展情况。刚才,又听了你们班子和班子成员对照六个方面突出问题的检视剖析发言,班子成员之间的批评与自我批评。会议半天时间虽然不长,但很受教育、很受触动,总体感到此次专题MZ生活H开得严肃认真、开出了高质量,能够做到查摆问题见人见事见思想,剖析根源见根见底见态度,开展批评真正做到红红脸、出出汗,达到了统一思想、统一意志、统一行动的预期目的。

  具体讲有三方面特点:一是思想基础打得牢。××公司领导班子对这次MZ生活H高度重视,会前召开专题会议集中学习A总书记关于党的建设重要思想,关于严肃党内政治生活的重要讲话和重要指示批示,关于以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干等重要论述,切实把思想和认识统一到党中央决策部署和A总书记的指示要求上来,真正做到了把思想摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,筑牢了开好这次MZ生活H的思想根基。二是直击灵魂有触动。大家站在旗帜鲜明讲政治的高度,深入进行党性分析,深刻查摆自身存在的差距不足,敢于讲真话,勇于揭短处,体现出不回避、不遮掩、敢担当的鲜明态度。本着对同志高度负责的态度,大家相互提的批评意见,也直截了当、直言不讳,体现出坦诚相见、开诚布公的党性原则,达到了凝聚共识、增进团结、鼓舞士气、推进工作的预期效果。三是紧盯整改方向明。大家都能针对查找出的问题,明确了下一步努力方向和整改措施,整改的措施制定比较实,整改的标准要求比较高,整改的决心展现比较大,表明了同志们真整真改、严整严改的态度和自我革命、自我提高的勇气,体现了立行立改的政治自觉和党性修养,这也是建设、营造良好政治生态的重要保证。

  本次MZ生活H是推进主题教育走深走实的重要契机,大家要把理论学习贯穿始终,把检视整改贯穿始终,把推动发展贯穿始终,确保主题教育“学思想、强党性、重实践、建新功”总要求落实落地。下面,我就巩固扩大这次主题教育专题MZ生活H成果,扎实做好下一步整改工作,再强调几点意见。

  一要深化理论学习,强化政治担当。理论上清醒,政治上才能坚定,行动上才能果敢。大家要树牢终身学习意识,坚持用好用活第一议题、理论学习中心组学习、专题学习培训等学习载体,深入学习A新时代中国特色社会主义思想、党的20D精神和A总书记最新重要讲话和指示批示精神,推动学习贯彻层层递进、走深走实,最终体现在提升政治素质、政治能力,忠诚拥护“两个确立”,坚决做到“两个维护”上来,体现在“坚持学思用贯通、知信行统一,把新时代中国特色社会主义思想转化为坚定理想、锤炼党性和指导实践、推动工作的强大力量”上来,体现在带头落实市委市政府和集团公司党委决策部署上。

  二要加强自身建设,做好示范引领。领导班子是推动公司振兴发展的领导者、组织者、推动者,要始终牢记打铁必须自身硬,以更高站位、更高标准、更严要求不断加强班子自身建设,发挥好示范引领作用,团结带领干部群众苦干实干、奋进前行,为集团公司早日实现“××”发展贡献力量。要始终注重班子团结。人心齐、泰山移。正副书记要象爱护自己的眼睛一样来爱护班子的“团结”,认真落实民主集中制有关制度要求,带头发扬民主,充分尊重班子成员的意见,坚决不搞家长制、一言堂;
班子成员要强化责任意识、大局意识,小事要讲风格,大事要讲原则,只要事关企业发展、事关人民福祉、事关群众利益的事一定要敢于说真话实话,敢于担责任担风险,通过大家的科学决策、依法决策和民主决策,真正把××公司党委班子建设成一个有凝聚力、向心力、战斗力的坚强集体。要始终扛牢管党治党责任,牢记“两个永远在路上”,以全面从严治党引领和保障振兴发展行稳致远,带头认真履行“一岗双责”,自觉严守党的政治纪律和政治规矩,保持严的基调、严的措施、严的氛围,一体推进不敢腐、不能腐、不想腐,着力打造风清气正的政治生态;
要树立正确的选人用人导向,坚持新时代好干部标准,形成能者上、优者奖、庸者下、劣者汰的良好局面;
强化廉洁自律,严格落实中央八项规定及其实施细则精神,永葆清正廉洁的政治本色。

  三要勇于自我革命,狠抓整改落实。实打实地抓好整改是检验党性的“经验交流”,是衡量学思践悟党的创新理论成效的重要标尺,班子成员要以上率下、身体力行,从自身做起,从细节抓起,从日常严起扎扎实实抓好整改。会后,大家要将会前梳理问题和谈心谈话、会上相互批评意见,以及主题教育调查研究成果转化清单、整改整治尚未完成的任务等贯通起来,结合思想和工作实际,带头细化整改清单、完善整改措施、落实整改责任,明确具体整改时间和进度要求,做到“当下改”和“长久立”相结合,举一反三,放大效应。同时,对公司领导班子的整改任务要主动认领,牵头抓好分工事项的整改落实。在整改过程中,要坚持从党的创新理论中找方向、找思路、找方法,坚持举一反三抓整改,既要解决具体问题,也要聚焦共性问题,推动“从解剖一个问题”到“解决一类问题”,推动公司各项工作取得新成效、开创新局面。

  四要紧扣中心大局,勇挑发展重担。要牢牢把握高质量发展这个首要任务,增强责任感紧迫感,强化大抓发展的意识,凝心聚力谋发展、心无旁骛抓发展,始终保持比学赶超、争先进位的拼搏干劲,确保圆满完成年度目标任务。要狠抓工作落实,以钉钉子精神带头抓落实、抓执行,特别是当前集团公司改革进入深水区的重要阶段,××公司要在保证人员思想稳定的基础上,统筹抓好城市供水保障、营商建设服务、制配水工作优化、防汛防台等工作落实,调动好各方面积极性,确保责任不“悬空”、工作不“落空”。要坚持底线思维,增强风险意识、忧患意识,特尤其要针对前期安全生产事故多发的严峻形势,保持足够清醒,拿出管用措施,切实把风险隐患及时消除在萌芽状态,确保集团公司整体大局安全稳定。

  今天就讲这些,谢谢大家!

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